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Wien

Be­reichs­lei­tun­g "In­fra­struk­tur­ma­nage­men­t" (w/m/d)

Vollzeit
  • Home Office:Keine Angabe
  • Einstiegsgehalt:No data
  • Berufserfahrung:>5 Jahre
  • Startdatum:Ab sofort
  • Befristung:Ohne Befristung
Wien, Österreich1 week ago
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Sie wollen in einem Unternehmen arbeiten, in dem sich alle aufeinander verlassen können? In dem Vertrauen eine große Rolle spielt und in dem sich alle willkommen fühlen? Weil Persönlichkeiten gefragt sind, die ihre Vielfalt leben und keine Berührungsängste haben. Die gemeinsam auf der Suche nach außergewöhnlichen Kundenlösungen zur Höchstform auflaufen. Ganz nach dem Motto: Was einer nicht schafft, schaffen viele. Das Giebelkreuz? Das ist für uns alle mehr als ein Markenzeichen. Das sind wir. Gemeinsam giebeln wir mehr!

Dein Profil

  • Fundierte Ausbildung in Betriebswirtschaft, Recht und/oder Technik
  • Berufserfahrung im Immobilienmanagement und Bauwesen
  • Mehrjährige Führungserfahrung
  • Kompetenz in Projektmanagement und Sicherheit im Management
  • Hohe Kommunikationsfähigkeit und Kundenorientierung
  • Zielorientierung, Entscheidungsfreude und Flexibilität

Deine Aufgaben

Wie Ihr Arbeitsalltag aussieht? Abwechslung statt Einheitsbrei. Mit den Beinen am Boden und Handschlagqualität: So sieht Ihr Arbeitsalltag aus!
  • In Ihrer neuen Rolle als Bereichsleiter:in "Infrastrukturmanagement" bei der Raiffeisen-Holding NÖ-Wien erwartet Sie eine Position, die alles andere als eintönig ist.
  • Sorgen Sie gemeinsam mit Ihrem ca. 35-köpfigen Team für optimale infrastrukturelle Rahmenbedingungen für den Geschäftsbetrieb der Raiffeisenlandesbank und Raiffeisen-Holding NÖ-Wien.
  • Darüber hinaus verantworten Sie das wirtschaftliche, nachhaltige und innovative Management unserer Bestandsimmobilien bzw. der entsprechenden Immobilienbeteiligungsgesellschaften und Sie sorgen für die Umsetzung unterschiedlichster Projekte im Infrastrukturbereich.
  • Durch Ihre unternehmerische Denkweise streben Sie danach, Prozesse und Strukturen laufend zu verbessern und effizienter zu gestalten.
  • Sie berichten in dieser Funktion direkt an die Geschäftsleiterin der Raiffeisen-Holding NÖ-Wien.

Unser Angebot

  • Unsere breite Unternehmenskultur garantiert ein vielfältiges Arbeitsumfeld.
  • Diversität ist bei uns keine leere Phrase, sondern gelebte Realität.
  • Bringen Sie Ihre Ideen in ein bunt gemischtes Team ein.
  • Nutzen Sie die exzellenten Rahmenbedingungen bei Raiffeisen Niederösterreich-Wien, um ein außergewöhnliches Arbeitsumfeld zu schaffen.
  • Inspirieren und motivieren Sie Ihr Team zur kontinuierlichen Verbesserung durch eine Kultur des Vertrauens.
  • #Gemeinsam giebeln wir mehr - unser Slogan ist nicht nur ein Lippenbekenntnis.
  • Wir unterstützen Sie mit einem breiten Angebot an Benefits und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Gestalten Sie die Zukunft von Raiffeisen NÖ-Wien mit uns. Gemeinsam erreichen wir mehr. Lassen Sie uns in einem persönlichen Gespräch über Ihre Verdienstmöglichkeiten sprechen.

Zusätzliche Informationen

Bei Interesse bewerben Sie sich bitte bis spätestens 31.10.2024. Spätestens nach Ende der Bewerbungsfrist melden wir uns verlässlich bei Ihnen. Kolleg:innen mit einem diversen Hintergrund sind unverzichtbarer Teil unseres Erfolgs und unserer Unternehmenskultur. Deshalb sind wir stolz, als Arbeitgeber allen die gleiche Chance zu bieten – unabhängig von Alter, Herkunft, Religion, Hautfarbe, Behinderung, Geschlecht oder sexueller Orientierung – denn vielfältig giebeln wir mehr. Jetzt bewerben! Für Fragen stehe ich gerne zur Verfügung: Elke Berger Tel.: +43 664 3134217 Leitung Human Resources